In vielen Unternehmen geraten Organigramme ins Wanken und die Rolle der Führungskraft im mittleren Management wird immer anspruchsvoller. Dazu kommt, dass KI selektiv die Wirkung bisheriger Aufgaben, wie Analyse, Kontrolle und Koordination, entwertet. In der Sandwichposition ist es heute wichtiger denn je, den eigenen Beitrag zum großen Ganzen zu bestimmen. Es reicht nicht mehr, Arbeit einfach nur gut zu erledigen. Entscheidend ist, die Aufmerksamkeit strategischer Entscheider zu gewinnen. Wer nicht selbst mitgestaltet, dem wird am Ende nur ein Platz zugewiesen. Ich unterstütze dich, deine berufliche Neuorientierung strategisch auszurichten und deine Selbstreflexion, Selbstwirksamkeit und Zufriedenheit im Job zu stärken.